Besetzungsanforderung: Unterschied zwischen den Versionen

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{{ALEX}}-Besetzungsanforderungen 'wachen' im Sinne des [[Kapazitätsabgleich]]s über Ihre Abteilungen und überprüfen die ausreichende Besetzung zu definierten Zeiten. Auf Wunsch werden Sie über E-Mail informiert, falls
{{Alex}}-Besetzungsanforderungen 'wachen' über Ihre Abteilungen und überprüfen die ausreichende Besetzung zu definierten Zeiten. Sie sind somit Teil der umfangreichen {{Alex}}-Tools zum [[Kapazitätsabgleich]] und zur Personalsteuerung.


* die Abteilung nicht besetzt ist (z. B. Früh-/Öffnungsdienst: es wurde nicht eingestempelt)
Auf Wunsch werden Sie über E-Mail informiert, falls
* eine Abteilung unterbesetzt ist (z. B. eine bestimmte Qualifikation fehlt)


*die Abteilung nicht besetzt ist (z. B. Früh-/Öffnungsdienst: es wurde nicht eingestempelt)
*eine Abteilung unterbesetzt ist (z. B. eine bestimmte Qualifikation fehlt)




===Praktische Anwendungsbeispiele===


== Praktische Anwendungsbeispiele ==
*Öffnungsdienste im Tankstellenshop
 
*Qualifikations-Mindestbesetzung in der Apotheke
* Öffnungsdienste im Tankstellenshop
*Arzt im Nachtdienst pro Abteilung
* Qualifikations-Mindestbesetzung in der Apotheke
*Mindestbesetzung zu bestimmten Zeiten (für die gesamte Abteilung oder auch je Aufgabe)
* Arzt im Nachtdienst pro Abteilung
*Stundenweiser Besetzungsabgleich
* Mindestbesetzung zu bestimmten Zeiten (für die geamte Abteilung oder auch je Aufgabe)




Um diese gesamte Besetzung von geplanten Dienstzeiten (Öffnungszeiten) oder jene einzelner Qualifikationen oder Berufsgruppen zu prüfen, verwendet ALEX<sup>®</sup> zwei Werkzeuge:
Um diese gesamte Besetzung von geplanten Dienstzeiten (Öffnungszeiten) oder jene einzelner Qualifikationen oder Berufsgruppen zu prüfen, verwendet ALEX<sup>®</sup> zwei Werkzeuge:


# Besetzungsanforderungen und  
#Besetzungsanforderungen und
# [[Produktübersicht_Besetzung_und_Bedarf|Bedarf & Besetzung]]
#[[Kapazitätsabgleich|Besetzung & Bedarf]]
 
== Qualifikation anlegen ==
 
*Im Navigator bei "Qualifikationen" auf das grüne Plus klicken und eine neue Qualifikation anlegen:
 
[[Bild: Qualifikation.PNG]]
 
*Über das Fernglas werden die vorhandenen Qualifikationen angezeigt:
 
[[Bild: Qualifikationen.PNG]]
 
 
== Qualifikation einer Berufsgruppe zuweisen ==
 
*Im Navigator beim Punkt "Berufsgruppe" auf das Fernglas klicken
 
[[Bild: Berufsgruppe.PNG]]
 
 
*Es werden alle Berufsgruppen, die am System vorhanden sind, angezeigt
 
[[Bild: Berufsgruppen.PNG]]
 
 
*Mittels Doppelklick gelangt man in die Stammdaten der Berufsgruppe.
 
*Unter dem Punkt "Qualifikationen" kann über den blauen Würfel die jeweilige Qualifikation zugeordnet werden
 
[[Bild: Aspirant.PNG]]
 
== Qualifikation einer Besetzungsanforderung zuweisen ==
 
*Im Navigator beim Punkt "Besetzungsanforderung" auf das grüne Plus klicken
 
[[Bild: Besetzungsanforderung.PNG]]
 
 
[[Bild: Besetzungsanforderung Filter.PNG|550px]]
 
 
'''Allgemein:'''
*Planungseinheit:Es muss die jeweilige Planungseinheit ausgewählt werden
*Bezeichnung: Bezeichnung der Besetzungsanforderung
*Kennzeichen: Kennzeichen der Besetzungsanforderung
*Hintergrundfarbe: Farbe der Besetzungsanforderung
*Textfarbe: Textfarbe der Besetzungsarnforderung
*Skalierung: Standardmäßig ist die Skalierung der Wert 5
 
Bsp.: Besetzung Montag 12:00 - 14:00 = 3 & 17:00 - 18:00 = 1
 
Skalierung 3 (wird senkrecht nach oben gerechnet, wie oft sich der Balken ausgeht)
 
'''Beispiel anhand des Fotos:'''
 
Grüner Balken geht zu Mittag über das ganze Feld = Unterbesetzung ( Bedarf = 3, Besetzung = 2)
 
Grüner Balken ist gegen Abend unter dem schwarzen Feld = Überbesetzung (Bedarf = 1, Bessetzung = 2)
 
 
schwarz = Besetzung der Mitarbeiter die anwesend sind
 
grün = Unter bzw. Überbesetzung
 
Ist der grüne Strich über dem schwarzen Strich, so ist dies eine Unterbesetzung zu dieser Zeit
 
Ist der grüne Strich unter dem schwarzen Strich, so ist dies eine Überbesetzung zu dieser Zeit
 
Info: 12 Uhr ist immer in der Mitte des Feldes
 
[[Bild: SkalierungNEU.PNG|450px]]
 
 
 
*Glättung über Minuten: Hier kann eingetragen werden, auf wie viel Minuten die Balken gelättet werden soll (Beim Foto sind zb.: 120 Minuten eingetragen)
 
*unterbindet Statuswechsel bei Unterbesetzung: JA = Besteht zur definierten Zeit im Status PLANUNG eine Unterbesetzung, so kann der Statuswechsel nicht durchgeführt werden.
*E-Mail-Adresse für Unterbesetzung: Sind im Config File die beiden .dll eingestellt, so erscheint das Feld für die E-Mail Adresse.
[[Bild: Unterbesetzung.PNG]]
 
 
 


'''Info:''' Um ein E-Mail bei einer Unterbesetzung zu erhalten, muss eine gültige E-Mail Adresse eingetragen werden


====Öffnungsdienste im Tankstellenshop====
Anforderung: Es soll überprüft werden, ob die Mitarbeiter zu den Öffnungszeiten der Tankstelle anwesend sind. Wenn zur Öffnung der Tankstelle die Mitarbeiter noch nicht anwesend waren, so kann auch ein E-Mail an den Vorgesetzten versendet werden.
{{AlexBild|Öffnungsdienst Tankstelle|[[Datei:Öffnungsdienst Tankstelle.png|800px]]}}


'''spezielle Filter:'''
Hier ist nun sichtbar, dass am 01. die Tankstelle von 06:00 - 06:01 nicht besetzt war, da der Mitarbeiter erst um 06:01 eingestempelt hat.
*Berufsgruppen: Hier kann auf gewisse Berufsgruppen eingeschränkt werden
====Mindestbesetzung in der Apotheke====
*Ohne dieses Personal: Hier können gewisse Mitarbeiter ausgeschlossen werden
Anforderung: Zu den Öffnungszeiten der Apotheke muss immer mindestens 1 Pharmazeut anwesend sein und von Montag -Freitag immer 4 PKA, am Samstag 3 PKA.
*Dienstgruppen: Hier können Dienstgruppen hinterlegt werden
*Ohne diese Dienste: Hier können gewisse Dienste ausgeschlossen werden
*Farbmarkierung: Hier kann eine Farbmarkierung hinterlegt werden


Für Pharmazeuten und PKA wird ein berufsguppenspezifischer Bedarf geprüft und eine eventuelle Unterbesetzung in roter Schrift angezeigt:


'''Qualifikation:''' Hier kann die gewünschte Qualifikation hinterlegt werden
{{AlexBild| Abgleich Öffnungszeiten |[[Datei:Besetzung Apotheken.png|800px]]|}}


====Mindestbesetzung zu gewissen Zeiten====
Anforderungen:


'''Besetzung Montags - Sonntags & Feiertags:''' Bei der jeweiligen Besetzungsanforderung kann pro Tag ein Bedarf festgelegt werden
*Zu gewissen Zeitpunkten (z.B. um 07:00) muss eine gewisse Anzahl an Mitarbeiter anwesend sein
*Gewünschte Uhrzeit eintragen, wann der Bedarf gedeckt sein muss (von bis)
*In gewissen Zeitbereichen (z.B. von 08:00-12:00) muss eine gewisse Anzahl an Mitarbeiter anwesend sein
*Pro von-/bis Zeit kann die Anzahl der Mitarbeiter definiert werden
{{AlexBild|Abgleich Zeitpunkte und Zeitbereiche|[[Datei:Mindestbesetzung Zeitbereiche.png|800px]]}}
*Grünes Häkchen - OK


[[Bild: BedarfNeu.PNG|550px]]
Hier werden die Bedarfe über einen gewissen Zeitbereich definiert und die in diesem Zeitbereich anwesenden Mitarbeiter gegengeprüft.


Sind die Mitarbeiter nicht den gesamten Zeitbereich durchgehend anwesend, so wird die Anwesenheit auf den geprüften Zeitbereich aliquotiert.


'''Anzeige im Monatsplan bzw. Besetzungsreport:'''
Beispiele:
Besteht zur definierten Zeit ein Besetzungsmangel, so erscheint die Uhrzeit mit der Anzahl der Fehlbesetzung im roten Feld


[[Bild: BB1.PNG]]
*Zeitbereich 12-13 -> Mitarbeiter ist nur von 12:30 - 13:00 anwesend --> 0,5 Anwesenheit
*Zeitbereich 8-12 -> Mitarbeiter ist nur von 8-9 anwesend --> 0,25 Anwesenheit


Info: Wenn der neue Besetzungsreport (Besetzungsanforderung) im Monatsplan eingefügt wurde, wird nicht gleich aktualisiert.
Diese Darstellung ist in der Monats- und Wochenansicht vorhanden.
Man muss nochmals neu Einstiegen.


Würde man diese Besetzungsanforderung in der Tagesansicht darstellen, so würde man die Besetzungsanforderung wie unter "Stundenweiser Besetzungsabgleich" dargestellt sehen.


====Stundenweiser Besetzungsabgleich====
Anforderungen:


*Die Aufgabe "1. Level Support" muss pro halber Stunde mit einer gewissen Anzahl an Mitarbeiter besetzt sein.
*Es soll pro halber Stunde die Anzahl der gesamt anwesenden Mitarbeiter pro Abteilung aufsummiert werden.
*Weiters soll pro halber Stunde die Anzahl der Mitarbeiter in Home-Office angezeigt werden.
{{AlexBild|Stundenweise Besetzungsabgleich|[[Datei:Stundenweise Besetzungsabgleich.png|800px]]}}
Diese Informationen können nur in der Tagesansicht betrachtet werden.


Ob der Abgleich halbstündlich oder stündlich gemacht werden soll, wird über die [[Besetzungsanforderung/Parametrierung|Glättung über Minuten]] gesteuert.


Möchte man genauere Informationen zu einer Besetzung bekommen, so wird diese im Tooltip des Zeitpunktes angezeigt:


*Über das Fernglas werden alle Besetzungsanforderungen angezeigt:
{{AlexBild|Anzeige Tooltip|[[Datei:Besetzungsanforderung TooltipStunde.PNG.png]]}}


[[Bild: BEestzung.PNG|700px]]
Im Tooltip ist sichtbar, welcher Bedarf zu dieser Uhrzeit hinterlegt ist und welche Mitarbeiter diesen bedienen.


== Besetzungsanforderung einem Besetzungs-Report zuweisen ==
Werden mehrere Aufgaben zusammengezählt (wie z.B. bei "Gesamt Anwesend") so sind die Besetzung und Bedarf je Aufgabe sichtbar.
*Im Navigator beim Punkt "Besetzungs-Report" auf das grüne Plus klicken, um einen neuen [[Besetzungs-Report|Besetzungsreport]] anzulegen:


[[Bild: Besetzungsreport.PNG]]
===Prüfung von Überbesetzungen===
 
Wird eine "Überbesetzung" definiert, so werden die Zeiten, bei denen die Grenze überschritten ist, mit einer grünen Hintergrundfarbe im Besetzungsreport dargestellt:
 
{{AlexBild|Darstellung im Besetzungsreport|[[Datei:BA Überbesetzung.png|800px]]|}}
*Im grauen Feld (unter dem Datum) Rechtsklick
Erklärung zur Besetzungsanforderung "1. Level Support":
*Projekt einfügen
  -> Bedarf ist definiert mit "1"
*Besetzungsanforderung
  -> Überbesetzung ist bis 16:00 definiert mit "3", ab 16:00 ab "2"
 
  ----> grüne Hintergrundfarbe wird angezeigt, sobald 3 Mitarbeiter auf dieser Aufgabe zugeteilt sind (d.h. 2 Mitarbeiter über Bedarf werden bereits als Überbesetzung gewertet).
 
===E-Mail bei Unterbesetzung===
[[Bild: Report Besetzung.PNG|350px]]
 
 
*Die gewünschte Planungseinheit auswählen
*Die gewünschten Qualifikationen auswählen
 
 
[[Bild: Besetzung auswahl.PNG|350px]]
 
 
*In der Werkzeugleiste über den Punkt "Umbenennen" kann der Report mit der gewünschte Bezeichnung benannt werden:
 
[[Bild: Besetzung.PNG|450px]]
 
== Besetzungreport im Monatsplan einfügen ==
 
*Im Monatsplan in der Besetzungsansicht - Rechtsklick - Auswählen
*Gewünschte Besetzungsansicht mittels Doppelklick auswählen
*Die Besetzungsansicht erscheint nun im unteren Feld vom Monatsplan
 
[[Bild: Plan.PNG|350px]]
 
== E-Mail bei Unterbesetzung ==
 
 
*Besteht zur definierten Zeit im Status IST eine Unterbesetzung, so wird automatisch eine E-Mail versendet.
 
*Die E-Mail Adresse muss bei der Besetzungsanforderung hinterlegt werden.
 
 
'''Bedarf:'''
 
[[Bild: Bedarf3.PNG|250px]]
 
 
 
'''Stempelungen:'''
 
[[Bild: Zeit5555.PNG]]
 
 
[[Bild: Zeit333.PNG]]
 
 
'''Unterbesetzung:'''
 
[[Bild: Zeit3.PNG]]


*Besteht zur definierten Zeit im Status IST eine Unterbesetzung, so kann automatisch ein E-Mail an den hinterlegten Empfänger versendet werden.


'''E-Mail:'''
'''E-Mail:'''
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[[Bild: Unterbesetzung1.PNG]]
[[Bild: Unterbesetzung1.PNG]]


==Technische Inbetriebnahme - E-Mail Unterbesetzung ==
===Links===  


'''Konfiguration für Config-File:'''
*[[Besetzungsanforderung/Parametrierung|Parametrierung]]
, "modelPlugin" :
  { "0": "Bfx.Alex.EmployeeAttendanceInfo.Model.dll"
  }
, "serverDaemonPlugin" :
  { "0": "Bfx.Alex.EmployeeAttendanceInfo.Model.dll"
  }


[[Kategorie:Funktionsübersicht]]
[[Kategorie:Funktionsübersicht]]
[[Kategorie:Besetzungsüberwachung - Kapazitätsabgleich]]

Aktuelle Version vom 20. Juli 2022, 13:05 Uhr

Alex®-Besetzungsanforderungen 'wachen' über Ihre Abteilungen und überprüfen die ausreichende Besetzung zu definierten Zeiten. Sie sind somit Teil der umfangreichen Alex®-Tools zum Kapazitätsabgleich und zur Personalsteuerung.

Auf Wunsch werden Sie über E-Mail informiert, falls

  • die Abteilung nicht besetzt ist (z. B. Früh-/Öffnungsdienst: es wurde nicht eingestempelt)
  • eine Abteilung unterbesetzt ist (z. B. eine bestimmte Qualifikation fehlt)


Praktische Anwendungsbeispiele

  • Öffnungsdienste im Tankstellenshop
  • Qualifikations-Mindestbesetzung in der Apotheke
  • Arzt im Nachtdienst pro Abteilung
  • Mindestbesetzung zu bestimmten Zeiten (für die gesamte Abteilung oder auch je Aufgabe)
  • Stundenweiser Besetzungsabgleich


Um diese gesamte Besetzung von geplanten Dienstzeiten (Öffnungszeiten) oder jene einzelner Qualifikationen oder Berufsgruppen zu prüfen, verwendet ALEX® zwei Werkzeuge:

  1. Besetzungsanforderungen und
  2. Besetzung & Bedarf


Öffnungsdienste im Tankstellenshop

Anforderung: Es soll überprüft werden, ob die Mitarbeiter zu den Öffnungszeiten der Tankstelle anwesend sind. Wenn zur Öffnung der Tankstelle die Mitarbeiter noch nicht anwesend waren, so kann auch ein E-Mail an den Vorgesetzten versendet werden.

Öffnungsdienst Tankstelle
Öffnungsdienst Tankstelle.png

Hier ist nun sichtbar, dass am 01. die Tankstelle von 06:00 - 06:01 nicht besetzt war, da der Mitarbeiter erst um 06:01 eingestempelt hat.

Mindestbesetzung in der Apotheke

Anforderung: Zu den Öffnungszeiten der Apotheke muss immer mindestens 1 Pharmazeut anwesend sein und von Montag -Freitag immer 4 PKA, am Samstag 3 PKA.

Für Pharmazeuten und PKA wird ein berufsguppenspezifischer Bedarf geprüft und eine eventuelle Unterbesetzung in roter Schrift angezeigt:

Abgleich Öffnungszeiten
Besetzung Apotheken.png

Mindestbesetzung zu gewissen Zeiten

Anforderungen:

  • Zu gewissen Zeitpunkten (z.B. um 07:00) muss eine gewisse Anzahl an Mitarbeiter anwesend sein
  • In gewissen Zeitbereichen (z.B. von 08:00-12:00) muss eine gewisse Anzahl an Mitarbeiter anwesend sein
Abgleich Zeitpunkte und Zeitbereiche
Mindestbesetzung Zeitbereiche.png

Hier werden die Bedarfe über einen gewissen Zeitbereich definiert und die in diesem Zeitbereich anwesenden Mitarbeiter gegengeprüft.

Sind die Mitarbeiter nicht den gesamten Zeitbereich durchgehend anwesend, so wird die Anwesenheit auf den geprüften Zeitbereich aliquotiert.

Beispiele:

  • Zeitbereich 12-13 -> Mitarbeiter ist nur von 12:30 - 13:00 anwesend --> 0,5 Anwesenheit
  • Zeitbereich 8-12 -> Mitarbeiter ist nur von 8-9 anwesend --> 0,25 Anwesenheit

Diese Darstellung ist in der Monats- und Wochenansicht vorhanden.

Würde man diese Besetzungsanforderung in der Tagesansicht darstellen, so würde man die Besetzungsanforderung wie unter "Stundenweiser Besetzungsabgleich" dargestellt sehen.

Stundenweiser Besetzungsabgleich

Anforderungen:

  • Die Aufgabe "1. Level Support" muss pro halber Stunde mit einer gewissen Anzahl an Mitarbeiter besetzt sein.
  • Es soll pro halber Stunde die Anzahl der gesamt anwesenden Mitarbeiter pro Abteilung aufsummiert werden.
  • Weiters soll pro halber Stunde die Anzahl der Mitarbeiter in Home-Office angezeigt werden.
Stundenweise Besetzungsabgleich
Stundenweise Besetzungsabgleich.png

Diese Informationen können nur in der Tagesansicht betrachtet werden.

Ob der Abgleich halbstündlich oder stündlich gemacht werden soll, wird über die Glättung über Minuten gesteuert.

Möchte man genauere Informationen zu einer Besetzung bekommen, so wird diese im Tooltip des Zeitpunktes angezeigt:

Anzeige Tooltip
Besetzungsanforderung TooltipStunde.PNG.png

Im Tooltip ist sichtbar, welcher Bedarf zu dieser Uhrzeit hinterlegt ist und welche Mitarbeiter diesen bedienen.

Werden mehrere Aufgaben zusammengezählt (wie z.B. bei "Gesamt Anwesend") so sind die Besetzung und Bedarf je Aufgabe sichtbar.

Prüfung von Überbesetzungen

Wird eine "Überbesetzung" definiert, so werden die Zeiten, bei denen die Grenze überschritten ist, mit einer grünen Hintergrundfarbe im Besetzungsreport dargestellt:

Darstellung im Besetzungsreport
BA Überbesetzung.png
Erklärung zur Besetzungsanforderung "1. Level Support":
  -> Bedarf ist definiert mit "1"
  -> Überbesetzung ist bis 16:00 definiert mit "3", ab 16:00 ab "2"
  ----> grüne Hintergrundfarbe wird angezeigt, sobald 3 Mitarbeiter auf dieser Aufgabe zugeteilt sind (d.h. 2 Mitarbeiter über Bedarf werden bereits als Überbesetzung gewertet).

E-Mail bei Unterbesetzung

  • Besteht zur definierten Zeit im Status IST eine Unterbesetzung, so kann automatisch ein E-Mail an den hinterlegten Empfänger versendet werden.

E-Mail:

Unterbesetzung1.PNG

Links

Diskussionen