1/40-Regelung: Unterschied zwischen den Versionen

Aktuelle Version vom 4. März 2022, 15:08 Uhr

In Oberösterreich gibt es eine spezielle Bonusstundenberechnung, die unter der Bezeichnung "1/40stel-Regelung" bekannt ist.

Hintergrund dieser Regelung: bei der Umstellung von der 40- auf eine 39-Stunden-Woche wollte man nicht die Sollarbeitszeit reduzieren.

Um trotzdem zu einer Reduktion der wöchentlichen Arbeitszeit zu kommen, wird diese Stunde (=1/40 der wöchentlichen Arbeitszeit) als Zeitgutschrift berechnet und kann als Zeitausgleich konsumiert werden.

Für Teilzeitmitarbeiter erfolgt die Berechnung entsprechend des Beschäftigungsausmaßes aliquot.

Berechnung der 1/40 Gutstunden

Der Zeitbonus 1/40 Gutstunden lfd. berechnet sich wie folgt:

 Monats-Soll-Arbeitszeit
 - Urlaub
 - Sonderurlaub
 - Kur- und Erholungsaufenthalt
 - Genesungsaufenthalt 
 - Rehabilitation 
 - Krankenstand
 - Pflegefreistellung
 - Beschäftigungsverbot
 - Suspendierung
 -----------------------------------------------------------------
 = "Basis für 1/40 Gutstunden lfd."

 1/40 Gutstunden lfd. = "Basis für 1/40 Gutstunden lfd." / 40

Bei Teilzeitkräften wird der Zeitbonus aliquot dem Beschäftigungsausmaß errechnet.

ACHTUNG: Wenn der Mitarbeiter eine Überstundenpauschale hinterlegt hat (absolute Überstundenpauschale), so wird diese aus der 1/40 Berechnung herausgenommen.

Beispiel:

Mitarbeiter hat eine Überstundenpauschale von 10 Stunden hinterlegt.
Soll inkl. Überstundenpauschale 178

178 Soll
-10 Überstundenpauschale
------------------------------------------------
= 168 / 40 = 4,2 Gutstunden 1/40 für dieses Monat

Abbau 1/40 Gutstunden

Dabei wird unterschieden in Abbau durch:

Konsum Der Abbau dieser Gutstunden erfolgt über einen eigenen Planungscode. Hierzu muss eine Schemaspezifikation angelegt und beim Planungscode hinterlegt werden:

Schemaspezifikationen festlegen

Auszahlung Die Auszahlung der Gutstunden ist ebenfalls möglich. Dazu muss ein Rechtsklick auf die Summenspalte S1/40 ausgeführt werden. Anschließend öffnet sich ein Fenster mit den maximal auszahlbaren Stunden. In dieser Maske kann jedoch auch ein anderer Wert zwischen 0 und dem maximal zur Verfügung stehenden Stunden eingegeben werden. Anmerkung: Damit Stunden ausbezahlt werden können, muss sich der Dienstplan im Status IST befinden!

Wochenvierzigstel auszahlen

Saldo 1/40 Gutstunden

Der Gesamtsaldo wird im Konto "Saldo 1/40 Gutstunden" dargestellt und berechnet sich wie folgt:

 Vormonat Saldo 1/40 Gutstunden
 + 1/40 Gutstunden lfd.
 - Abbau 1/40 Gutstunden
 ------------------------------
 = Saldo 1/40 Gutstunden

Weiterführende Links

1/40-Regelung/Parametrierung

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+In Oberösterreich gibt es eine spezielle Bonusstundenberechnung, die unter der Bezeichnung "1/40stel-Regelung" bekannt ist.
-Für viele Mitarbeiter des Landes OÖ gilt die 1/40stel-Regelung.
+Hintergrund dieser Regelung: bei der Umstellung von der 40- auf eine 39-Stunden-Woche wollte man nicht die Sollarbeitszeit reduzieren.
+Um trotzdem zu einer Reduktion der wöchentlichen Arbeitszeit zu kommen, wird diese Stunde (=1/40 der wöchentlichen Arbeitszeit) als Zeitgutschrift berechnet und kann als Zeitausgleich konsumiert werden.
-<b> Berechnung der 1/40 Gutstunden lfd. </b>
+Für Teilzeitmitarbeiter erfolgt die Berechnung entsprechend des Beschäftigungsausmaßes aliquot.
+==Berechnung der 1/40 Gutstunden==
-Dieser „Zeitbonus“ berechnet sich wie folgt:
+Der Zeitbonus '''1/40 Gutstunden lfd.''' berechnet sich wie folgt:
    Monats-Soll-Arbeitszeit
    - Urlaub
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    - Beschäftigungsverbot
    - Suspendierung
-   = "Basis für 1/40 Gutstunden lfd." / 40   =  1/40 Gutstunden lfd.
+  -----------------------------------------------------------------
+   = "Basis für 1/40 Gutstunden lfd."
+  '''1/40 Gutstunden lfd.''' = "Basis für 1/40 Gutstunden lfd." / 40
+Bei Teilzeitkräften wird der Zeitbonus aliquot dem Beschäftigungsausmaß errechnet.
+'''ACHTUNG:''' Wenn der Mitarbeiter eine Überstundenpauschale hinterlegt hat (absolute Überstundenpauschale), so wird diese aus der 1/40 Berechnung herausgenommen.
-Bei Teilzeitkräften wird der „Zeitbonus“ aliquot dem Beschäftigungsausmaß errechnet.
+Beispiel:
+*Mitarbeiter hat eine Überstundenpauschale von 10 Stunden hinterlegt.
+*Soll inkl. Überstundenpauschale  178
+Soll
+ -10 Überstundenpauschale
+ ------------------------------------------------
+ = 168 / 40 = 4,2 '''Gutstunden 1/40 für dieses Monat'''
-<b> Abbau 1/40 Gutstunden </b>
+==Abbau 1/40 Gutstunden==
+Dabei wird unterschieden in Abbau durch:
-Hierzu muss eine Schemaspezifikation angelegt und beim Planungscode hinterlegt werden:
+*'''Konsum''' Der Abbau dieser Gutstunden erfolgt über einen eigenen '''Planungscode'''. Hierzu muss eine Schemaspezifikation angelegt und beim '''Planungscode''' hinterlegt werden:
+{{AlexBild|Schemaspezifikationen festlegen|[[datei:40stel-Regelung-Schema.png|1000px]]|}}
-[[datei:40stel-Regelung-Schema.png]]
+*'''Auszahlung''' Die Auszahlung der Gutstunden ist ebenfalls möglich. Dazu muss ein Rechtsklick auf die Summenspalte S1/40 ausgeführt werden. Anschließend öffnet sich ein Fenster mit den maximal auszahlbaren Stunden. In dieser Maske kann jedoch auch ein anderer Wert zwischen 0 und dem maximal zur Verfügung stehenden Stunden eingegeben werden.  Anmerkung: Damit Stunden ausbezahlt werden können, muss sich der Dienstplan im Status IST befinden!
+{{AlexBild|Wochenvierzigstel auszahlen|[[Datei:Wochenvierzigstel auszahlen.gif]]|}}
-<b> Saldo 1/40 Gutstunden </b>
+==Saldo 1/40 Gutstunden==
-Der Zeitbonus "Saldo 1/40 Gutstunden" berechnet sich wie folgt:
+Der Gesamtsaldo wird im Konto "Saldo 1/40 Gutstunden" dargestellt und berechnet sich wie folgt:
    Vormonat Saldo 1/40 Gutstunden
    + 1/40 Gutstunden lfd.
    - Abbau 1/40 Gutstunden
+   ------------------------------
    = Saldo 1/40 Gutstunden
+==Weiterführende Links==
+*[[1/40-Regelung/Parametrierung]]
-Info: Für die 1/40-Regelung ist eine kundenspezifische Programmierung notwendig
+[[Kategorie:Tina - Dokumentation nicht fertig]]