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von Claudia Datinger

Beschäftigungsausmaß: Unterschied zwischen den Versionen

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Version vom 28. Juni 2012, 11:06 Uhr

Es ist der vereinbarte Beschäftigungsgrad des Mitarbeiters auszuwählen. Diese Eigenschaft wird für die Mehrleistungsbewertung und Abwesenheitsberechnung eingesetzt.

Siehe auch