1.5 Aufgabenorientierte Planung

Ziele
  • Verplanung unterschiedlicher Aufgaben
  • Bedarfe definieren und verändern
  • Anlage / Bearbeiten von Aufgaben
  • Auswertungen
Inhalte
  • Grundlagen Besetzungsreport
  • Verplanung von Aufgaben
  • Anlage von Wochenzeitmodellen mit Aufgaben
  • Bedarf pro Tag definieren / ändern
  • Anlage / Bearbeiten von Aufgaben
  • Bearbeiten von Besetzungsreports
  • Arbeiten mit Qualifikationen pro Aufgabe
  • Auswertung von Arbeitszeiten pro Aufgabe
Zielgruppe Supervisoren, Personalabteilung, Controlling
Vorkenntnisse Erweiterte Grundkenntnisse im Umgang mit Alex®- Funktionen, vorzugsweise mehrmonatige Erfahrung
Dauer ca. 4 Stunden
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