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*Kollektivverträge und Durchrechnungszeiträume | *Kollektivverträge und Durchrechnungszeiträume | ||
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*Teilzeit-MA: ja/nein, welche Besch.ausmaße | *Teilzeit-MA: ja/nein, welche Besch.ausmaße | ||
*Überstunden/Mehrstunden/Zulagen | *Überstunden/Mehrstunden/Zulagen | ||
*Urlaub in Tagen/Stunden | *Urlaub in Tagen/Stunden | ||
*Arbeitszeitgesetze prüfen | *Arbeitszeitgesetze prüfen<span /> | ||
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===Elektronische Zeiterfassung=== | ===Elektronische Zeiterfassung=== | ||
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**Stempeluhr | **Stempeluhr | ||
**Mitarbeiterportal (PC oder Laptop, mit/ohne Chips) | **Mitarbeiterportal (PC oder Laptop, mit/ohne Chips) | ||
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*Gleitzeit ja/nein | *Gleitzeit ja/nein | ||
*Automatische Pausenregelung | *Automatische Pausenregelung<span /> | ||
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===Interne Workflows=== | ===Interne Workflows=== | ||
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=== Spezialanwendung "Aufgabenorientierte Planung" === | |||
Arbeiten mit Aufgaben | |||
* als Arbeitsplatz (Hotline, Aufnahme, Kassadienst, Inventur, CT/MRT, Küchenspüle, ...) | |||
* als (Sub-)Kostenstelle (Aufgabe ist eindeutig einem Leistungsempfänger zugeordnet) | |||
* als Kostenart ("Leistungserfassung": Aufgabenzuordnung zusätzlich mit empfangender Kostenstelle) | |||
* Sonstige Anwendung?<span /> | |||
===Schnittstellen=== | ===Schnittstellen=== | ||
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*Abwesenheiten | *Abwesenheiten | ||
*Stammdaten | *Stammdaten | ||
*Sonstiges | *Sonstiges<span /> | ||
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=== Technik === | === Technik === | ||
* eigener Server oder Cloudlösung?< | * eigener Server oder Cloudlösung? | ||
** Bei Kunden mit weniger als 20 Mitarbeiter -> Cloudlösung anbieten und nicht fragen!<span /> | |||
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=== Wie sind Sie auf uns gekommen? === | === Wie sind Sie auf uns gekommen? === | ||
* Google-Recherche | * Google-Recherche | ||
* Empfehlung: von wem? | * Empfehlung: von wem? | ||
Aktuelle Version vom 9. Januar 2024, 11:46 Uhr
Firmeninfos
- Anzahl Mitarbeiter im Unternehmen
- Sollen alle mit Alex® abgebildet werden?
- Wenn nein: Welche Berufsgruppen nicht und warum nicht?
- Anzahl der Mitarbeiter, die mit Alex® arbeiten sollen (wichtig für Schulungsaufwand):
- Supervisoren
- Dienstplaner
- Welche Aufzeichnungen gibt es aktuell?
- Monats- oder Wochenpläne (-abrechnung)
- Muster anfordern
Branche / Kollektivverträge
- Kollektivverträge und Durchrechnungszeiträume
- Vollzeit-MA: wie viele Stunden
- Teilzeit-MA: ja/nein, welche Besch.ausmaße
- Überstunden/Mehrstunden/Zulagen
- Urlaub in Tagen/Stunden
- Arbeitszeitgesetze prüfen
Elektronische Zeiterfassung
- Zeitstempelerfassung
- manuell
- Stempeluhr
- Mitarbeiterportal (PC oder Laptop, mit/ohne Chips)
- Handy-App
- Gleitzeit ja/nein
- Automatische Pausenregelung
Interne Workflows
- Genehmigungsprozesse für Urlaube, ZA, Überstunden
- Mobile Anwendung als
- Informationsmedium (nur lesend)
- Interaktives Medium (auch Änderungen möglich)
- als Stempeluhr
Spezialanwendung "Aufgabenorientierte Planung"
Arbeiten mit Aufgaben
- als Arbeitsplatz (Hotline, Aufnahme, Kassadienst, Inventur, CT/MRT, Küchenspüle, ...)
- als (Sub-)Kostenstelle (Aufgabe ist eindeutig einem Leistungsempfänger zugeordnet)
- als Kostenart ("Leistungserfassung": Aufgabenzuordnung zusätzlich mit empfangender Kostenstelle)
- Sonstige Anwendung?
Schnittstellen
- variable Bezüge
- Abwesenheiten
- Stammdaten
- Sonstiges
Technik
- eigener Server oder Cloudlösung?
- Bei Kunden mit weniger als 20 Mitarbeiter -> Cloudlösung anbieten und nicht fragen!
Wie sind Sie auf uns gekommen?
- Google-Recherche
- Empfehlung: von wem?
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